A la izquierda, el portavoz de la Asociación Sindical Independiente de la Policía Local (ASIPAL), Narciso Pérez.
La Policía Local de Arrecife realiza a día de hoy entre un 70 y 80 por ciento de los servicios en materia de seguridad ciudadana que, teóricamente, le corresponden desempeñar al Cuerpo Nacional de Policía.
Así lo aseguró este miércoles el portavoz de la Asociación Sindical Independiente de la Policía Local (ASIPAL), Narciso Pérez, quien recordó que la Unidad de Seguridad Ciudadana dispone a de cerca de 40 de los 70 agentes que conforman los cinco grupos en que se divide la totalidad de la plantilla. “Si tenemos en cuenta el número de mandos y el personal destinado a oficina y demás, así es imposible atender el resto de servicios que afectan a los vecinos de la capital, que asiduamente tienen que dejarse desatendidos”, afirmó.
Y es que la Policía Nacional de Arrecife, tal y como publicó este diario, lleva al menos tres meses patrullando sólo con uno o dos zetas por toda la ciudad, unas cifras irrisorias teniendo en cuenta la conflictividad social de la capital y su número de habitantes.
Más efectivos y nuevo cuartelillo
Para el sindicato ASIPAL, en la actualidad son necesarias al menos unas 20 ó 25 nuevas plazas nuevas dentro de la Policía Local capitalina. “La Policía Local de Arrecife cuenta con el mismo número de agentes que la de Tías, pero ni de lejos pueden compararse las 30.000 personas que viven a diario en Tías con los más de 60.000 habitantes que tiene ya Arrecife”, subrayó Narciso Pérez.
El portavoz sindical aseguró que tras las reuniones con el anterior último concejal de Policía Local, Juan Antonio Santana, tampoco se había llegado a ningún acuerdo con respecto al progresivo aumento de plazas en el catálogo de la Policía Local, tal y como había propuesto la ex alcaldesa, María Isabel Déniz.
Del mismo modo, Pérez recordó que la anterior Corporación había asegurado que por estas fechas los agentes ya dispondrían de un nuevo cuartelillo. “Esperamos que en breve podamos trasladarnos a los antiguos juzgados, que es la sede más idónea según se nos ha asegurado en todo momento”, aseveró.
Una reivindicación que sí ha sido satisfecha ha sido la mejora de la flota automovilística para el Cuerpo municipal. “Hace unos veinte días, casualmente justo después de las elecciones, ha llegado la nueva flota”. Ésta está compuesta por un todo terreno de marca Nissan y cuatro vehículos modelo Opel Astra, junto con dos nuevas motos que son financiadas por la Consejería de Seguridad y Emergencias del Gobierno de Canarias.
El conflicto laboral
Narciso Pérez recordó que, a pesar de la reciente celebración de las elecciones, el Consistorio de Arrecife no terminó nunca de solucionar el conflicto laboral que vive desde hace meses la Policía Local. “Los funcionarios del Ayuntamiento vienen cobrando una media de 200 euros más cada mes, mientras que ese incremento alcanza los 500 euros en el caso del personal técnico, y lo que reivindicamos es que no se excluya a la Policía Local de dicho incremento”, precisó.
En cuanto a la toma de nuevas medidas de presión en su pretensión por que también se les aplique lesa última subida salarial por la llamada Relación de Puestos de Trabajo (RPT) de que disfrutan los funcionarios del Ayuntamiento tras el acuerdo plenario del pasado mes de octubre, Narciso Pérez recordó a la nueva Corporación que ya se aproxima la fiesta de San Ginés, una de las fechas clave en agosto dentro de las festividades de la Isla, en la que “no permitiremos que ocurra lo de Carnavales, que estuvimos bajo mínimos y se nos trató muy mal desde la Corporación”, dijo.
“A San Ginés se le suma la llegada de estudiantes, el incremento de turistas, y más de uno ha vendido durante la campaña electoral que se mejoraría la atención en los barrios, así que esperamos reunirnos pronto con la nueva concejal” [de la Policía Local, la independiente María del Amor Castañeyra], agregó.
Como se recordará, el conflicto laboral que todavía está pendiente de resolver en la Policía Local fue trasladado el pasado 26 de febrero a los tribunales a través de la interposición de un recurso de reposición que ASIPAL presentó contra el acuerdo plenario hasta la Sala de lo Contencioso-Administrativo de Las Palmas.
